吕少忠

1.负责贯彻执行中省关于高校人才引育的各项政策，依据学校人才强校战略需要，

   开展人才招聘宣传工作；

2.负责“125开放促进计划”拟聘人才审核汇报与聘任工作；

3.负责博士人才引进政策宣传、校级招聘综合面试组织及签约入职手续办理工作；

4.负责完善与维护博士人才数据库工作；

5.负责高水平博士人才遴选、合同签署、聘期考核工作；

6.负责引进人才科研启动费、安家费、工作经费的核算与划拨工作；

7.负责未央青年学者论坛筹办工作；

8.做好人才服务与保障及其他工作。

逸夫楼302B室

029-86132873

赵美玲

1.按照学校人才工作总体思路，做好人才工作有关政策研究；

2.负责学校人才引育和成长发展体系研究工作；

3.负责建设引进人才数据库，开展引进人才学术成果追踪；

4.负责国家、省部级人才项目入选者合同签订、考核等日常管理工作；

5.负责学校高层次柔性引进人才合同签订与管理工作；

6.负责高层次人才信息采集工作；

7.负责联系国内媒体平台对学校人才政策和团队引才的宣传工作。

逸夫楼303室

029-86168062

党梓睿

1.负责拟引进高层次人才学术评价及资格评审等工作；

2.负责全职引进高层次人才合同签订与管理工作；

3.负责国家级和省级等各类人才项目申报工作；

4.负责高层次人才聘期考核及续聘等工作；

5.负责高层次人才数据库日常维护及科研成效分析等工作；

6.负责国家级和省级人才项目入选者岗位核查及经费申领工作；

7.协助组织人才招聘、筹办引才论坛等工作。

逸夫楼303室

029-86168062