陕西科技大学诚聘海内外高层次人才——[学术骨干人才]

发布时间:2017年06月12日 17:01 访问量:

学校概况

陕西科技大学是我国西部地区唯一一所以轻工为特色的多科性大学,是国家“中西部高校基础能力建设工程”建设高校,是“十二五”期间陕西省重点建设的高水平大学,是陕西省人民政府与中国轻工业联合会、中国轻工集团公司共同建设的重点高校。学校创建于1958年,时名北京轻工业学院,是新中国第一所轻工高等学校;1970年迁至陕西咸阳,改名为西北轻工业学院;1978年被国务院确定为全国88所重点院校之一;1998年学校划转到陕西省,实行中央与地方共建、以地方管理为主的体制;2002年经教育部批准,更名为陕西科技大学;2006年学校主体东迁西安。

学校现有西安和咸阳两个校区,总面积2003亩,建筑面积118.4万平米。西安校区占地面积1590亩,规划合理、功能齐全、设施先进、环境优美,坐落于风景秀丽的灞河之滨、未央湖畔。学校有专任教师1200多人,具有高级专业技术职称的近600人;有全日制各类在校学生22900多人,其中博士、硕士研究生2700多人。图书馆藏书近200万册。

学校设有轻工科学与工程学院、材料科学与工程学院、环境科学与工程学院、食品科学与工程学院、机电工程学院、电气与信息工程学院、经济与管理学院、化学与化工学院、设计与艺术学院、文理学院、职业技术学院(职业教育师范学院、继续教育学院)和思想政治理论课教学科研部、体育部等13个学院(部)。有博士后科研流动站3个,博士学位授权一级学科2个、二级学科16个,硕士学位授权一级学科17个、二级学科71个,本科专业57个,涉及工学、理学、管理学、文学、经济学、法学、医学、艺术学等8大学科门类。有省级优势学科6个,国家级、省部级重点实验室、重点研究基地和工程技术研究中心等17个,省级协同创新中心1个,省哲学社会科学特色建设学科1个。

在五十多年的发展历程中,陕西科技大学历经“三次创业、两次搬迁、一次划转”的奋斗与辉煌,秉承“自强不息、艰苦奋斗”的优良传统,恪守“至诚至博”的校训精神,培养了8万多名优秀人才,为国家建设和社会发展做出了重要贡献。

站在新的起点,陕西科技大学将高举中国特色社会主义伟大旗帜,以党的十八大和十八届三中全会精神为指导,以人才培养为中心、学科建设为龙头、管理改革为动力、党建创新为保证,坚持质量立校、特色强校、人才兴校战略,全面提高教育教学质量,深入推进学校事业内涵式发展,为建设高水平、有特色的教学研究型大学努力奋斗!

2016年,按照全面深化综合改革,扎实推进内涵式发展的总体部署,学校继续大力实施“人才强校”战略,进一步加强制度建设,积极为引进人才创造良好的学习生活环境、搭建完善的事业平台。陕西科技大学热忱欢迎海内外优秀高层次人才加盟我校,共创辉煌明天!

学术骨干人才

(一)招聘对象:

1.国家“千人计划”入选者(青年千人计划项目);

2.国家“万人计划”入选者(青年拔尖人才);

3.教育部“长江学者奖励计划”青年学者;

4.国家自然科学基金优秀青年科学基金获得者;

5.全国百篇优秀博士论文获得者;

6.教育部“新世纪优秀人才支持计划”入选者;

7.省级青年科技领军人才或同等层次人才;

8.省部级科技成果奖一等奖获得者(第一人);

9.陕西省“三秦学者”或“百人计划”入选者或其他省份相应层次;

10.学科领军人才或特聘教授的科研团队组成人员;

11.具有博士学位的副教授或相当职务,具有一年以上国外留学或访学经历,身体健康,年龄一般不超过45周岁,且符合下列条件之一者:

(1)自然科学领域,主持国家自然科学基金项目2项,或主持1项国家级及2项省(部)级科研项目,且近五年发表本领域ESI高被引学术论文1篇或SCI一区期刊(JCR分区)学术论文2篇,或在SCI期刊累计学术论文5篇,或在SCI和EI期刊累计发表学术论文10篇;

(2)人文科学领域,近五年内主持过国家社会科学基金项目1项,且在SSCI学术期刊上发表学术论文,或在学术期刊上发表论文被《新华文摘》、《中国社会科学文摘》全文转载累计2篇(次),或在CSSCI源期刊(不含集刊及扩展版)上累计发表学术论文15篇,其中至少有一篇被《新华文摘》、《中国社会科学文摘》、《高等学校文科学术文摘》转载或至少有两篇被《人大复印资料》全文转载;

(3)近5年内主持过国家级科研项目,且获得国家自然科学奖、技术发明奖、科学技术进步奖一等奖(个人排名前五)或二等奖(个人排名前三),或省(部)级科学技术奖一等奖(个人排名前二),或二等奖(个人排名第一),或中国高校人文社会科学研究优秀成果奖一等奖(个人排名前三)或二等奖(个人排名前二),或省级人民政府哲学社会科学优秀成果奖一等奖(个人排名前二)或二等奖(个人排名第一),或国家教学成果奖特等奖(个人排名前五)或一等奖(个人排名前三)或二等奖(个人排名前二),或省级人民政府教学成果奖特等奖(个人排名前二)或一等奖(个人排名第一)。

(二)薪酬待遇:

1.无偿提供120㎡校内住房一套,并一次性提供安家费45万元(税前),聘任满两个聘期或在校工作满10年,享受与校内教职工同等的集资住房政策;

2.自然科学类提供150-300万元(其中理科类提供50-100万元),人文社科类提供30-60万的科研启动费;

3.聘为四级及以上教授、博士生导师或硕士生导师,除享受所聘岗位待遇外,另按合同约定执行协议工资30-40万元/年(税前),配套专属的研究生招生指标,未取得正高级职称的,直接认定为正高级专业技术职务;

4.按照《陕西科技大学人事代理人员管理暂行办法》优先解决配偶工作;

联系方式:

有意向者,请发邮件或直接致电,学校将及时安排专人与您面谈。

单位地址:西安市未央区未央大学园区陕西科技大学

学校网页:http://www.sust.edu.cn/

邮政编码:710021

联系部门:陕西科技大学人事处

联 系 人:乔明哲

联系电话:029-86168062;13572186963

传 真:029-86168062

E-mail:hr@sust.edu.cn